会計・税理士事務所の面接方法
ハローワークで紹介された会計・税理士事務所の面接を来週に受けてきます。その時、職員の方に「面接の時は簡単に簿記の知識が試されるかもね。後は証書のコピーを一緒に同封した方が良いよ」と言われました。
求人票には面接だけで筆記試験は書かれてなかったのですが、やはり会計・税理士事務所の面接で簿記の知識って問われますか？あと殆どの事務所が経験者優遇で、応募しようとする時点でかなりの数を落とされてしまっています。なので未経験の私が採用してもらう為には、簿記の勉強を一から勉強し直す方が良いでしょうか？どのくらいの簿記レベルを問われるのでしょうか？
ちなみに簿記2級は持っておりますが、2年前に合格したので忘れてしまっています…。あとコピーって同封した方が良いですよね？
面接を受けた経験者の方、どうか宜しくお願い致します。
ハローワークで紹介された会計・税理士事務所の面接を来週に受けてきます。その時、職員の方に「面接の時は簡単に簿記の知識が試されるかもね。後は証書のコピーを一緒に同封した方が良いよ」と言われました。
求人票には面接だけで筆記試験は書かれてなかったのですが、やはり会計・税理士事務所の面接で簿記の知識って問われますか？あと殆どの事務所が経験者優遇で、応募しようとする時点でかなりの数を落とされてしまっています。なので未経験の私が採用してもらう為には、簿記の勉強を一から勉強し直す方が良いでしょうか？どのくらいの簿記レベルを問われるのでしょうか？
ちなみに簿記2級は持っておりますが、2年前に合格したので忘れてしまっています…。あとコピーって同封した方が良いですよね？
面接を受けた経験者の方、どうか宜しくお願い致します。
会計・税理士事務所って一般的には簿記1級レベルを要求されます。
でも求人票では特に書いてなかったのであれば2級でも大丈夫では？
ただ実際は資格よりもコミュニケーション能力を必要とされる面が多々あるので、簿記レベルがある程度あればあとは実践で教えてくれると思います。
「最近の若者は資格だけは持ってるけど、お客様の前でしゃべれない奴が多くて困る。」と知り合いの税理士が言ってました。
この業界は個性的な経営者が多いので、どんな人材が求められているかは事務所によります。
簿記の勉強も大切ですが、その上でコミュニケーション能力をアピールしてみてはいかがでしょうか？
資格証のコピーは指定がなければ面接時に持参するのが普通です。
でも求人票では特に書いてなかったのであれば2級でも大丈夫では？
ただ実際は資格よりもコミュニケーション能力を必要とされる面が多々あるので、簿記レベルがある程度あればあとは実践で教えてくれると思います。
「最近の若者は資格だけは持ってるけど、お客様の前でしゃべれない奴が多くて困る。」と知り合いの税理士が言ってました。
この業界は個性的な経営者が多いので、どんな人材が求められているかは事務所によります。
簿記の勉強も大切ですが、その上でコミュニケーション能力をアピールしてみてはいかがでしょうか？
資格証のコピーは指定がなければ面接時に持参するのが普通です。
雇用保険の失業給付と就職手当てについて教えて下さい！！
5月一杯で会社側都合で退職し、失業給付の手続きを行いました。
待機期間7日間満了し、今週雇用保険の説明会、その翌週に最初の失業認定日を迎えます。
ハローワークやインターネットで仕事を探したり、派遣会社にも登録しました。
今月に入り、派遣会社から仕事を紹介され、先日面接も終え、来週から就業することとなりました。
この場合、就業する前日にハローワークに、その旨説明し、手続きを行えば、失業給付は支給されるのでしょうか？
支給されるとしたらすぐに支給されるのでしょうか？
そして、【派遣】で仕事が決まったとしても「就職手当て」はもらえるのでしょうか？
納付制限期間が残っているので当然もらえると考えておりますが・・・・。
5月一杯で会社側都合で退職し、失業給付の手続きを行いました。
待機期間7日間満了し、今週雇用保険の説明会、その翌週に最初の失業認定日を迎えます。
ハローワークやインターネットで仕事を探したり、派遣会社にも登録しました。
今月に入り、派遣会社から仕事を紹介され、先日面接も終え、来週から就業することとなりました。
この場合、就業する前日にハローワークに、その旨説明し、手続きを行えば、失業給付は支給されるのでしょうか？
支給されるとしたらすぐに支給されるのでしょうか？
そして、【派遣】で仕事が決まったとしても「就職手当て」はもらえるのでしょうか？
納付制限期間が残っているので当然もらえると考えておりますが・・・・。
失業給付についてはあくまでも「認定日」に職安に行かないと受給できません。
つまり、勤務が開始してしまっているのであれば、失業給付を受けるために認定日に会社を休んで職安へ出向く必要があります。
ただ、再就職手当の支給要件は満たしている可能性がありますので、就職が決まったことを職安に話、再就職手当を申請するための用紙をもらってください。就業先での証明が必要になります。
つまり、勤務が開始してしまっているのであれば、失業給付を受けるために認定日に会社を休んで職安へ出向く必要があります。
ただ、再就職手当の支給要件は満たしている可能性がありますので、就職が決まったことを職安に話、再就職手当を申請するための用紙をもらってください。就業先での証明が必要になります。
ハローワークで扱っている求人募集について質問です。
自分は埼玉県民ですが、出来れば都内での仕事がしたいです。
こういう時は、最寄りではなく都内のハローワークに行くべきですか？
初歩的な質問かもしれませんが、ハローワークに行ったことがないのでどなたか教えてください。
自分は今フリーターです。
自分は埼玉県民ですが、出来れば都内での仕事がしたいです。
こういう時は、最寄りではなく都内のハローワークに行くべきですか？
初歩的な質問かもしれませんが、ハローワークに行ったことがないのでどなたか教えてください。
自分は今フリーターです。
私は大阪府民でしたが、大阪市内や京都市内のハローワークに通って、PC検索してましたよ。その方が仕事の量とか多くてすごく地元より充実してましたので、おすすめです。ハローワークカード忘れず持っていってくださいね。なければ発行してくれますから大丈夫ですよ。
ですので都内に行った方が、PCの仕事の更新が都内の方が早いし多いです。ですのでおすすめですよ。
ですので都内に行った方が、PCの仕事の更新が都内の方が早いし多いです。ですのでおすすめですよ。
外来は誰の代わりをするのか？
これはＫ病院外来の対応の仕方の考察です。皆さんはどう考えますか？
少なくともＫ病院以外の病院では外来・事務が医師の診察予約をとる時に「○○の診察の予約をお取りします。」とは言いません。「○○先生の診察の予約をお取りします。」
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
ぼく 「（電話で）Ｙ先生はいらっしゃいますか？」
外来 「Ｙは只今席を外しております。」 → ＯＫ！
ぼくはＹ先生と話したい。
Ｙ先生は不在なのでＹ先生に代って外来がＹ先生の不在をぼくに言う。
「Ｙ先生の不在を言う行為」を外来は、Ｙ先生に代って、するので「Ｙは只今席を外しております。」と言わなければならない。
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
ぼく 「（電話で）Ｙ先生の診察の予約を取りたいですのですがよろしいでしょうか？」
外来 「Ｙの診察の予約をお取りします。」 → ＮＧ！
ぼくはＹ先生の診察の予約を取りたい。
Ｙ先生は診察中で診察の予約を取れないのでぼくに代って外来がＹ先生の診察の予約を取る。
「Ｙ先生の診察の予約を取る行為」を外来は、ぼくに代って、するので「Ｙ先生の予約をお取りします。」と言わなければならない。
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
ハローワーク求職者支援講座のキャリアコンサルタントの先生に聞いてみると、「○○の診察の予約をお取りします。」はおかしいとおっしゃっていました。
これはＫ病院外来の対応の仕方の考察です。皆さんはどう考えますか？
少なくともＫ病院以外の病院では外来・事務が医師の診察予約をとる時に「○○の診察の予約をお取りします。」とは言いません。「○○先生の診察の予約をお取りします。」
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ぼく 「（電話で）Ｙ先生はいらっしゃいますか？」
外来 「Ｙは只今席を外しております。」 → ＯＫ！
ぼくはＹ先生と話したい。
Ｙ先生は不在なのでＹ先生に代って外来がＹ先生の不在をぼくに言う。
「Ｙ先生の不在を言う行為」を外来は、Ｙ先生に代って、するので「Ｙは只今席を外しております。」と言わなければならない。
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
ぼく 「（電話で）Ｙ先生の診察の予約を取りたいですのですがよろしいでしょうか？」
外来 「Ｙの診察の予約をお取りします。」 → ＮＧ！
ぼくはＹ先生の診察の予約を取りたい。
Ｙ先生は診察中で診察の予約を取れないのでぼくに代って外来がＹ先生の診察の予約を取る。
「Ｙ先生の診察の予約を取る行為」を外来は、ぼくに代って、するので「Ｙ先生の予約をお取りします。」と言わなければならない。
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ハローワーク求職者支援講座のキャリアコンサルタントの先生に聞いてみると、「○○の診察の予約をお取りします。」はおかしいとおっしゃっていました。
外来受付が、Ｙ先生を代弁してあなたの予約を受け付けていると考えたらどうでしょうか？
「Ｙの診察の予約をお取りします」でＯＫだと思えるのですが。
細かいことを言うと、予約を取るのはあなたですから、外来受付が「予約をお取りします」と言うことに違和感があるのかも知れません。
「Ｙの診察予約をお引き受け致します」とでも言えば良いのかな、とも思いました。
「Ｙの診察の予約をお取りします」でＯＫだと思えるのですが。
細かいことを言うと、予約を取るのはあなたですから、外来受付が「予約をお取りします」と言うことに違和感があるのかも知れません。
「Ｙの診察予約をお引き受け致します」とでも言えば良いのかな、とも思いました。
アルバイトの面接。
こんにちは。早速本題ですが、5月に食品工場の面接に行きます。前は新聞配達をしていたのですが、きつ過ぎて辞めてしまいました。で、私としては是が非でもここの面接に受かりたいと思っています。しかし私には弱点があります。
ひとつは高校を中退してること。
ふたつは無職期間があったことです。
このふたつは面接で絶対突っ込まれそうなのですが、どう受け答えすればいいでしょうか？
高校をやめたのはまあイジメですね。あと軽いうつ病。
無職期間は９ヶ月間です。ハローワークとかには行ってたんですが、いいのがなくて・・・
あと面接のとき、好印象を与える秘訣とかはありますでしょうか？
それと行くときの格好は質素なジーパンとジャンパーでいいでしょうか？
こんにちは。早速本題ですが、5月に食品工場の面接に行きます。前は新聞配達をしていたのですが、きつ過ぎて辞めてしまいました。で、私としては是が非でもここの面接に受かりたいと思っています。しかし私には弱点があります。
ひとつは高校を中退してること。
ふたつは無職期間があったことです。
このふたつは面接で絶対突っ込まれそうなのですが、どう受け答えすればいいでしょうか？
高校をやめたのはまあイジメですね。あと軽いうつ病。
無職期間は９ヶ月間です。ハローワークとかには行ってたんですが、いいのがなくて・・・
あと面接のとき、好印象を与える秘訣とかはありますでしょうか？
それと行くときの格好は質素なジーパンとジャンパーでいいでしょうか？
面接では正直に受け答えが一番です＾＾
真面目な印象を与えたいのならスーツで行きましょう。
本気で採用して欲しいならジーンズはタブーです。上半身はカジュアルなものでも、襟のあるものを選びましょう、印象が
良くなります。
真面目な印象を与えたいのならスーツで行きましょう。
本気で採用して欲しいならジーンズはタブーです。上半身はカジュアルなものでも、襟のあるものを選びましょう、印象が
良くなります。
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